为贯彻党的干部路线、方针、政策，落实新一轮国企改革深化提升行动要求，进一步加强武汉光谷环保科技股份有限公司大气事业部（以下简称“环保大气”）干部人才队伍建设，拓宽选人用人渠道，经研究，决定开展有关岗位公开竞聘工作。

一、竞聘原则

（一）坚持党管干部、党管人才原则；

（二）坚持民主公开、竞争择优原则；

（三）坚持事业为先、人岗匹配原则；

（四）坚持注重实绩、群众公认原则；

（五）坚持严管和厚爱、激励和约束相结合。

二、竞聘岗位、职数及产生范围

  根据环保大气定岗定编方案和岗位需求情况，本次公开竞聘职位和职数如下：

三、竞聘人员资格条件

（一）基本条件

总体上要求政治坚定、对党忠诚、敢于担当，无违纪违规等影响任用情况。具体包括以下五个方面：

1.具有坚定的理想信念，自觉坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持“两个确立”、增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，坚决执行党和国家的方针政策，严格遵守党的政治纪律和政治规矩。

2.有强烈的事业心、责任感和使命感，有斗争精神和斗争本领，有实践经验，有较突出的工作业绩，熟悉现代企业管理，有胜任领导工作的组织能力、文化水平和专业素养；中层正职干部应具有战略意识和宏观视野，有驾驭全局的能力，善于抓班子带队伍，善于科学管理、调查研究和统筹规划；中层副职干部应当眼界开阔，思路清晰，善于沟通协调、组织实施。

3.坚持解放思想，实事求是，与时俱进，求真务实，认真调查研究，能够把党的方针政策和国家法律法规同公司经营实际相结合，卓有成效地开展工作，主动担当作为，具有开拓创新精神和市场竞争意识。

4.坚持和维护民主集中制，有民主作风，有全局观念，善于团结同志，集中正确意见，卓有成效地开展工作。

5.具有良好的职业操守和个人品行，严格遵守党章党规党纪和国家法律法规，坚决执行中央八项规定和省委六条意见，坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风，恪守职业道德，重视家教家风，诚实守信，依法经营，谨慎用权，公私分明，严守底线，廉洁从业。

（二）任职资格和岗位要求

根据对应岗位说明书和岗位任职资格确定，具体内容详见附件1，相关年限要求截至2025年8月31日。

（三）工作实绩

近2年年度考核结果为胜任及以上。

四、竞聘程序

本次公开竞聘按照发布公告和报名、资格审查、竞聘选拔、组织考察、任用建议、讨论决定、任前公示和聘任等程序组织实施。

（一）发布公告和报名

公开竞聘工作信息通过线上形式进行发布。符合公开竞聘报名条件的个人，按要求填写报名表（附件2）报名。

报名人员应满足本次竞聘岗位资格条件，不满足报名资格条件，但特别优秀的个人，在符合破格条件下，须经新葡的京集团35222集团公司党委研究同意后进入后续竞聘环节。

破格竞聘应符合以下条件之一：在关键时刻或者承担重大专项、重大改革等急难险重任务中经受住考验、表现突出、作出重大贡献；在市场开拓前沿、经营困难企业工作业绩突出；在其他岗位上尽职尽责，工作实绩特别显著。

（二）资格审查

报名截止后进行资格审查，资格审查通过后，将对通过人员进行不少于三个工作日的公示，公示完成后，通知报名者后续相关竞聘流程要求。

选拔职位报名合格人数应达到1:3的竞争比例，或经调�